作風(fēng)建設(shè):轉(zhuǎn)變作風(fēng),確保工程順利實(shí)施
根據(jù)青島市委市政府“作風(fēng)建設(shè)年”的要求,結(jié)合貫徹落實(shí)中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求,根據(jù)青島地鐵建設(shè)工作實(shí)際,青島地鐵集團(tuán)確定在今年開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),進(jìn)一步采取有力措施,轉(zhuǎn)變作風(fēng),提速增效,確保青島地鐵工程建設(shè)順利實(shí)施。
這次“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),要重點(diǎn)解決實(shí)際工作中存在的主要矛盾和問題,力求在五個(gè)方面取得明顯成效:
治理庸懶行為,在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上取得明顯成效。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),以全面治理“庸、懶、散、慢、拖、瞞”行為為重點(diǎn),抓典型、樹新風(fēng)、講真話、辦實(shí)事、盡其力、解難題、建機(jī)制、提效率。進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、憂患意識(shí),不斷增強(qiáng)集團(tuán)干部職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力。以良好的作風(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律,激情干事創(chuàng)業(yè)。
強(qiáng)抓基礎(chǔ)建設(shè),在打造黨員干部隊(duì)伍上取得明顯成效。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),努力建設(shè)一支思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)硬的黨員干部隊(duì)伍,使團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和有效溝通機(jī)制逐步確立,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,樹立青島地鐵良好形象。加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,完善各項(xiàng)規(guī)章制度。通過不斷學(xué)習(xí),打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),逐步形成“務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、高效”的企業(yè)作風(fēng)和“爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”的企業(yè)精神。
提高執(zhí)行力,在狠抓落實(shí)上取得明顯成效。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),教育和引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步提高執(zhí)行力,切實(shí)把青島地鐵建成人民滿意的放心工程,經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的精品工程。
加強(qiáng)溝通協(xié)作,在提升工作效率上取得明顯成效。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),教育和引導(dǎo)廣大干部職工按照各自崗位職責(zé)和相關(guān)制度規(guī)范,進(jìn)一步理清工作思路,立足本職優(yōu)化工作流程,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。努力營造“政令暢通、團(tuán)結(jié)高效”的良好氛圍。
文化建設(shè):高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)打造青島地鐵品牌
青島地鐵集團(tuán)雖然是一個(gè)年輕的企業(yè),但高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)是企業(yè)對(duì)于自身的文化建設(shè)的核心要求。“文化建設(shè)年”以“提煉青島地鐵精神、叫響地鐵集團(tuán)品牌”為宗旨,以“文化促進(jìn)地鐵建設(shè),品牌推動(dòng)集團(tuán)發(fā)展”為主線,傾力打造青島地鐵品牌。
通過企業(yè)文化建設(shè)和品牌形象塑造,對(duì)內(nèi)形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、求實(shí)創(chuàng)新、廉潔自律的文化氛圍,對(duì)外積極展示青島地鐵人自信、榮譽(yù)、責(zé)任的良好形象,進(jìn)一步增強(qiáng)青島地鐵集團(tuán)品牌的影響力、凝聚力、吸引力,促進(jìn)和推動(dòng)集團(tuán)持續(xù)、穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展,更好地為地鐵建設(shè)大局服務(wù),以企業(yè)文化促進(jìn)地鐵建設(shè)。
青島地鐵通過深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),在企業(yè)內(nèi)部打造活力向上的企業(yè)文化氛圍。同時(shí)認(rèn)真組織地鐵參建單位開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),爭(zhēng)當(dāng)?shù)罔F建設(shè)先鋒”活動(dòng),制定并落實(shí)了“八項(xiàng)活動(dòng)載體和30項(xiàng)考評(píng)體系”,制定下發(fā)了創(chuàng)建工作的長(zhǎng)效工作機(jī)制。
與此同時(shí),青島地鐵集團(tuán)積極學(xué)習(xí)、借鑒在地鐵行業(yè)內(nèi)影響深遠(yuǎn)的其他城市地鐵文化品牌,努力打造青島地鐵特有的企業(yè)文化。