貼號: 202 網(wǎng)友: 留言板 標題: 工作時 問題: 首先謝謝局長對我的解答。我們的工作時一年都是如此循環(huán)的(白夜休三天24小時),也沒有補休,該如何,我們領(lǐng)導(dǎo)都知道的。 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,此留言表述得不是很具體,無法進行更詳細的答復(fù)。 如勞動者認為單位在加班加點問題上侵害了職工權(quán)益,可直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察機構(gòu)投訴。 如因加班費問題與單位產(chǎn)生爭議,也可以得當?shù)貏趧尤耸轮俨脵C構(gòu)申請勞動仲裁。 貼號: 197 網(wǎng)友: 留言板 標題: 改善事業(yè)單位編外合同人員待遇 問題: 事業(yè)單位存在大量編外合同人員是事實,他們作為事業(yè)單位的工作人員,卻享受不到事業(yè)單位工作人員的待遇,勞動部門管不著、人事部門卻不管。市人社事局能否在事業(yè)單位改革中,將編外人員納入管理范疇,使他們享受到公平待遇、尊嚴生活 嘉賓答復(fù): 您好,編外用工問題是目前事業(yè)單位人事管理面臨的一個突出問題,但由于涉及機構(gòu)編制管理、人員管理、工資待遇、保險等諸多方面的政策,且編外用工的情況比較復(fù)雜,目前國家和省均尚未出臺相關(guān)政策,下一步將結(jié)合深化事業(yè)單位人事制度改革認真考慮。 貼號: 196 網(wǎng)友: 留言板 標題: 人事調(diào)動 問題: 求助領(lǐng)導(dǎo),我是城陽區(qū)的一名初中老師,家在市南住,天天來回跑實在快撐不住了。懇請領(lǐng)導(dǎo)多關(guān)注一下我們?yōu)樯嫳疾ǖ氖忻?,像我這種情況,能不能調(diào)到市內(nèi)四區(qū)的初中來任教,該怎么辦啊,謝謝領(lǐng)導(dǎo)啦 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,各事業(yè)單位補充工作人員一般通過事業(yè)單位公開招聘或調(diào)動,你可以參加市內(nèi)四區(qū)的事業(yè)單位公開招聘或者自己聯(lián)系合適的單位,按照解決夫妻分居的政策向系統(tǒng)主管部門提出申請。謝謝您的參與。 貼號: 194 網(wǎng)友: 留言板 標題: 究竟該由哪個單位為我繳納保險費和公積金? 問題: 局長您好! 1997.11—2010.3期間我一直借調(diào)在某單位工作,但期間的社保費該單位不給交后來全部我自己補繳。請問局長:借調(diào)人員的社保費和公積金由借調(diào)單位交還是原單位交?我自己全部繳納合理嗎?(包括單位應(yīng)繳部分) 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好。根據(jù)現(xiàn)行社會保險政策,機關(guān)事業(yè)單位應(yīng)為本單位在職在編人員繳納社會保險。根據(jù)您的敘述,您是黃島區(qū)紅石崖醫(yī)院的一名在編職工,紅石崖醫(yī)院應(yīng)該為您繳納各類社會保險。您的問題應(yīng)向醫(yī)院的主管部門及黃島區(qū)人力資源社會保障局反映,由這些部門協(xié)調(diào)解決您的問題。至于您提出的繳納公積金問題,因不屬于我局的工作職責(zé)范圍,建議您咨詢我市住房公積金管理部門。我們已將您咨詢的問題轉(zhuǎn)給市住房公積金管理部門。 貼號: 184 網(wǎng)友: 留言板 標題: 關(guān)于在中小型私營企業(yè)工作的技術(shù)人員申請職稱問題請教 問題: 局長:您好。 現(xiàn)在有不少在中小型私營企業(yè)工作的技術(shù)人員申請職稱遇到問題。因為各種原因,有的企業(yè)沒有以單位名義組織申報。這樣,雖然其它條件都符合,但因為沒有單位組織申報,就不能參加評審。請問是否有流程,比如通過人才市場專職部門、人力資源公司來進行代理,以解決這個問題。對于這些技術(shù)人員而言,有職稱對將來漲薪、升職都有用。謝謝! 嘉賓答復(fù): 這位網(wǎng)友您好!您可到各級人才交流服務(wù)機構(gòu)代理。謝謝您的參與! 貼號: 171 網(wǎng)友: 西北風(fēng)帶蒺藜 標題: 企業(yè)退休職工醫(yī)療保障卡的錢數(shù)怎么算? 問題: 企業(yè)退休職工醫(yī)療保障卡的錢數(shù)怎么算? 嘉賓答復(fù): 答復(fù):網(wǎng)友您好,我市企業(yè)退休人員醫(yī)療賬戶金=(職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金 過渡性養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金 過渡性調(diào)節(jié)劑)*5%-5元大病救助金額。其中70周歲以下人員每月計入額低于60元的,按每月60元計入;70周歲及以上人員每月計入額低于70元的,按70元計入。 貼號: 163 網(wǎng)友: 西海岸的小草 標題: 究竟該由哪個單位為我繳納保險費和公積金? 問題: 局長您好! 1997.11—2010.3期間我一直借調(diào)在某單位工作,但期間的社保費該單位不給交后來全部我自己補繳。請問局長:借調(diào)人員的社保費和公積金由借調(diào)單位交還是原單位交?我自己全部繳納合理嗎?(包括單位應(yīng)繳部分) 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好。根據(jù)現(xiàn)行社會保險政策,機關(guān)事業(yè)單位應(yīng)為本單位在職在編人員繳納社會保險。根據(jù)您的敘述,您是黃島區(qū)紅石崖醫(yī)院的一名在編職工,紅石崖醫(yī)院應(yīng)該為您繳納各類社會保險。您的問題應(yīng)向醫(yī)院的主管部門及黃島區(qū)人力資源社會保障局反映,由這些部門協(xié)調(diào)解決您的問題。至于您提出的繳納公積金問題,因不屬于我局的工作職責(zé)范圍,建議您咨詢我市住房公積金管理部門。我們已將您咨詢的問題轉(zhuǎn)給市住房公積金管理部門。 貼號: 162 網(wǎng)友: 留言板 標題: 企業(yè)效益不好,裁員20% 請問這樣合不合法? 問題: 企業(yè)效益不好,裁員20% 請問這樣合不合法? 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告,可以裁減人員:(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的; (二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的; (三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;(四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。 如果用人單位違法裁員,職工可以向當?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁部門申請仲裁。謝謝您的參與。 貼號: 153 網(wǎng)友: 留言板 標題: 青島作為一個沿海開放城市,可為什么退休職工的工資卻很低 問題: 青島作為一個沿海開放城市,山東省的龍頭,計劃單列市和副省級城市??蔀槭裁赐诵萋毠さ墓べY卻很低,甚至還不如不是龍頭不是單列的城市高?既然青島有這么多頭銜,總得讓老百姓有點實惠吧! 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,企業(yè)職工養(yǎng)老金計發(fā)水平的高低,與職工的工齡長短、繳費水平的高低、統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資的水平等因素有關(guān)。我市按國家規(guī)定已連續(xù)七年調(diào)整企業(yè)職工養(yǎng)老保險待遇,目前平均養(yǎng)老金水平高于全省平均水平。感謝您的參與! 貼號: 146 網(wǎng)友: 留言板 標題: 你最好從頭開始回答!別挑挑揀揀! 問題: 副局長;你最好從頭開始回答問題,別挑挑揀揀,那個問題都是我們老百姓的心里話!請你不要傷害我們! 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好。無論是先提問的問題還是后提問的問題,都是老百姓最關(guān)心的問題,我們都會一一回答,不存在挑挑揀揀的現(xiàn)象,也不充許我們這樣。即使是在線沒有回答的問題,下線后我們也會按時對網(wǎng)友提出的問題一一進行回答。謝謝您的參與。 貼號: 145 網(wǎng)友: 留言板 標題: 咨詢戶籍政策 問題: 問下局長青島市的戶籍政策什么時候變化,七區(qū)什么時候可以統(tǒng)一遷移? 嘉賓答復(fù): 您好,根據(jù)目前我市人才引進落戶政策,凡符合《關(guān)于進一步深化戶籍管理制度改革的通知》(青政發(fā)[2007]13號)中人才引進落戶條件的,均可通過相關(guān)部門申報辦理,因不了解您的具體情況,您可以撥打我們的咨詢電話85911272具體咨詢,謝謝您的參與。 貼號: 143 網(wǎng)友: 留言板 標題: 忽悠 問題: 我們老百姓忽忽悠悠就瘸了天理不容啊。領(lǐng)導(dǎo)都能說換就換。真服了 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好。無論是哪個人上線與網(wǎng)民交流,都是代表著我們?nèi)肆Y源和社會保障局,都是為了老百姓的切身利益,代表著服務(wù)政府形象,并不代表個人,因此,請您放心。相信您今天提出的問題,我們會給您一個滿意的答復(fù)。謝謝您的參與。 貼號: 139 網(wǎng)友: 留言板 標題: 不講誠信 問題: 領(lǐng)導(dǎo)連這點時間都沒有,上什么線,純在應(yīng)付作秀。 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好?!睹裆诰€》是傾聽民意,提高和改進工作的一條重要渠道,是政府與百姓之間溝通的橋梁,由于工作原因,臨時調(diào)整上線領(lǐng)導(dǎo),無論是誰上線與網(wǎng)民交流,都會維護老百姓的切身利益,認真負責(zé)的回答網(wǎng)民提出的問題。請您放心。謝謝參與。 貼號: 132 網(wǎng)友: 留言板 標題: 農(nóng)民工續(xù)保問題 問題: 以前在企業(yè)投過社保,后來和企業(yè)解除合同沒續(xù)保,現(xiàn)在想自己續(xù)交保費,前幾天去勞動部門問說是外地的不能續(xù)保了,請問是否能繳 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好!市內(nèi)四區(qū)靈活就業(yè)人員可攜帶本人身份證或戶口薄原件及復(fù)印件到社保機構(gòu)委托的交通銀行指定營業(yè)網(wǎng)點辦理參保手續(xù),其他區(qū)市的,可到當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構(gòu)辦理參保手續(xù)。 貼號: 127 網(wǎng)友: 留言板 標題: 失業(yè)人員領(lǐng)失業(yè)金期間生育保險 問題: 局長您好:我想咨詢失業(yè)人員領(lǐng)失業(yè)金期間,生孩子。生育保險怎么報銷,比例是多少? 嘉賓答復(fù): 按照我市失業(yè)保險政策規(guī)定,女性失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,符合國家和省計劃生育政策生育的,可向戶籍所在地街道勞動保障服務(wù)中心申請生育補助金。 對納入統(tǒng)籌范圍的生育費用,依據(jù)不同生育類型實行包干一次性支付使用(如正常分娩費用上限1400元,剖宮產(chǎn)費用上限2400元)。屬包干范圍內(nèi)的費用,按照70%的比例據(jù)實支付,超出包干范圍的費用,由失業(yè)人員個人自己負擔(dān)。謝謝您的參與。 對納入統(tǒng)籌范圍的生育費用,依據(jù)不同生育類型實行包干一次性支付使用(如正常分娩費用上限1400元,剖宮產(chǎn)費用上限2400元)。屬包干范圍內(nèi)的費用,按照70%的比例據(jù)實支付,超出包干范圍的費用,由失業(yè)人員個人自己負擔(dān)。 謝謝您的參與。 貼號: 126 網(wǎng)友: liuhui0901 標題: 外地農(nóng)村父母子女投靠待遇問題 問題: 局長,你好!我父母為淄博農(nóng)村戶口,年齡為58周歲,在淄博當?shù)貐⑴c了新農(nóng)合醫(yī)療,還有現(xiàn)行的農(nóng)村養(yǎng)老保險,我本人現(xiàn)落戶青島,根據(jù)政策父母年滿60周歲可子女投靠到青島落戶,加上父母年事漸高,需要我在身邊照顧,父母在淄博農(nóng)村參與了新農(nóng)合等相關(guān)醫(yī)療養(yǎng)老政策,請問耿局長,我的父母落戶青島后如何享受醫(yī)療養(yǎng)老待遇。另外,我的父母有沒有資格申報廉租房、經(jīng)濟適用房,望回復(fù)!謝謝 嘉賓答復(fù): 答復(fù)意見:您好!你父母在60周歲以后,戶籍從淄博遷入青島的,可以參加青島市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險,并享受相應(yīng)待遇。養(yǎng)老保險方面,因你父母已經(jīng)在淄博參加了新農(nóng)保,到60周歲時按照政策規(guī)定應(yīng)當在淄博辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取手續(xù),領(lǐng)取養(yǎng)老金后,戶籍遷入青島的,其養(yǎng)老保險關(guān)系不再轉(zhuǎn)移,繼續(xù)在淄博領(lǐng)取。關(guān)于廉租房、經(jīng)濟適用房問題,不在我局業(yè)務(wù)范圍,您可以到市國土資源和房屋管理局或市住房保障中心咨詢辦理。感謝您的參與。 貼號: 125 網(wǎng)友: 留言板 標題: 保險斷了一個月能補嗎? 問題: 耿局長你好,我有二個問題,麻煩你給解答一下:一是我3月進的公司,公司8月才給交的保險,3-7的保險能有辦法解決嗎?二是7月份以前是我自己交的保險,7月斷下了,能補上嗎?怎么補?謝謝你的解答! 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,根據(jù)您反映的情況,單位應(yīng)于3月份為您繳納社會保險費。關(guān)于您3-7月個人已經(jīng)交費問題,您可在單位補辦用工手續(xù)后,持補辦的合同備案花名冊到您個人繳費所在區(qū)辦理退費,退費后單位為您補繳3-7月社會保險費。 貼號: 123 網(wǎng)友: 留言板 標題: 黃島集體戶口怎么轉(zhuǎn)移到李滄區(qū) 問題: 你好,我是2006年畢業(yè)青島理工大學(xué)的專科畢業(yè)生,專業(yè)是工程造價,畢業(yè)后戶口再黃島區(qū)黃河中路一家建筑公司,我于2011年1月在李滄區(qū)文昌路163號買了商品房,80.33平米,已辦好房產(chǎn)證,我的名字,我單身, 我想把我的戶口弄到我房子下邊,可不可以,應(yīng)該怎么辦? 嘉賓答復(fù): 您好,根據(jù)目前我市人才引進落戶政策,凡符合《關(guān)于進一步深化戶籍管理制度改革的通知》(青政發(fā)[2007]13號)中人才引進落戶條件的,均可通過相關(guān)部門申報辦理,因不了解您的具體情況,您可以撥打我們的咨詢電話85911272具體咨詢,謝謝您的參與。 貼號: 119 網(wǎng)友: 留言板 標題: 干部 問題: 干部任用問題,市立要求我們按照規(guī)定去做,可看到貴局的程序很簡略,我們也可以參照嗎 嘉賓答復(fù): 市人力資源和社會保障局對規(guī)范干部選拔任用工作一直十分重視。選拔處級及科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部均采取競爭上崗方式,并嚴格執(zhí)行我市有關(guān)規(guī)定,按照規(guī)定的民主測評、筆試、面試和組織考察等程序進行。競爭上崗工作由紀檢監(jiān)察部門進行全過程監(jiān)督,并采取公布監(jiān)督舉報電話、設(shè)置意見箱等形式,暢通干部監(jiān)督渠道。干部選拔任用工作做到了政策把握嚴格、程序環(huán)節(jié)規(guī)范、組織實施嚴密、組織監(jiān)督到位、結(jié)果公正公平。 貼號: 115 網(wǎng)友: 留言板 標題: 誠信??? 問題: 臨時換領(lǐng)導(dǎo)作秀 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好?!睹裆诰€》是傾聽民意,提高和改進工作的一條重要渠道,是政府與百姓之間溝通的橋梁,由于工作原因,臨時調(diào)整上線領(lǐng)導(dǎo),無論是誰上線與網(wǎng)民交流,都會維護老百姓的切身利益,認真負責(zé)的回答網(wǎng)民提出的問題。請您放心。謝謝參與。 貼號: 110 網(wǎng)友: 留言板 標題: 補保 問題: 1991年我到膠南市國有企業(yè)“?;晷瑯I(yè)”干臨時工,直至1999年經(jīng)勞動局批準轉(zhuǎn)招為合同制工人,我想補繳1991至1999年的保險,可以嗎?如何辦理? 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,關(guān)于您咨詢的問題答復(fù)如下:如果您想補繳1991至1999年的保險,需要您的檔案所在部門攜帶檔案到參保所在的社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理補繳審核即可。謝謝您的參與! 貼號: 103 網(wǎng)友: 留言板 標題: 建議青島市政府成立媒體幫助弱勢群體部門 問題: 尊敬的陳局長;現(xiàn)在的勞動者在遇到不公正待遇及侵權(quán)得不到相關(guān)部門的幫助。建議市政府成立以媒體及相關(guān)職能部門聯(lián)合的一個主體為老百姓切實做點好事,給民生做點實事當一個真正的,給社會穩(wěn)定減少壓力,青島市政府是真的該為老百姓做點好事了,,,總是黑白混淆時代應(yīng)該過去了,,,,,, 嘉賓答復(fù): 任何單位都應(yīng)依法保障勞動者合法權(quán)益,不得侵犯勞動者合法權(quán)益,用人單位違反勞動保障法律法規(guī)、侵犯勞動者合法權(quán)益的,可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,也可向勞動仲裁部門申請仲裁,也可向單位工會組織反映。你的建議我們將認真考慮,感謝你的參與。 貼號: 100 網(wǎng)友: 留言板 標題: 陳局長:你上次答復(fù)要辦的事怎么還沒有辦? 問題: 上一次問你,居民醫(yī)保收費不應(yīng)該采取現(xiàn)金形式,你看看國家審計和財務(wù)管理規(guī)定,當時答復(fù)說要改正?,F(xiàn)在醫(yī)保收費工作開始了,還是像以前一樣,居民排著長長的隊在排隊交錢,這樣的場面真是震撼啊。居民養(yǎng)老能采取銀行代扣收費,怎么醫(yī)保就不行呢?看來你的力度真是有問題??纯矗謾C、水電、暖氣等等繳費的都在執(zhí)行嚴格的財務(wù)審計流程,好好思考吧。 嘉賓答復(fù): 這位網(wǎng)友您好,由于街道保障中心負責(zé)居民醫(yī)保的類別包括兒童、老年人、重殘和非從業(yè)人員,經(jīng)我們調(diào)研,完全取消現(xiàn)金收費暫時不可行,辦理銀行代扣需要在特定銀行開設(shè)銀行卡,兒童和重殘人員開立銀行卡不方便,大部分老年人也不愿開立新銀行卡(為每年只交一次幾十至幾百元多管理一張銀行卡相對現(xiàn)金交款對大多數(shù)人來說更麻煩),更愿意以現(xiàn)金方式繳費;10月中旬我們實地調(diào)研,走訪了幾個居民相對較多的保障中心,上午繳費人員最多時有十來人排隊。我們對繳費人數(shù)同時進行了計算:如按集中繳費都在一個月內(nèi)完成來計,市內(nèi)繳費人員數(shù)量最大的保障中心3500筆,平均每個工作日繳費筆數(shù)150筆;若按實際集中繳費在三個月內(nèi)完成來計,平均每個工作日繳費50筆,大部分街道保障中心繳費人數(shù)還要低于3500,平均在200左右。因此,除極特殊情況下,排長隊的時候并不多。為滿足廣大參保居民的多方需求,我們與相關(guān)銀行進行了多次協(xié)調(diào)溝通,擬在具備條件的街道保障中心增設(shè)POS機刷卡繳費,居民可以使用任何銀行的借記卡刷卡繳費,目前市南和四方街道勞動保障中心增設(shè)POS機的各種手續(xù)正在辦理之中,由于此項工作涉及工商、財政及人民銀行等部門,需要一定時間。最后提醒參保居民在10-12月任一工作日均可繳費,建議居民避開高峰,選擇11-12月或者下午前去繳費。 貼號: 99 網(wǎng)友: 留言板 標題: 工程師答辯面試時間 問題: 今年高級工程師答辯面試時間大約什么時間?,公示結(jié)果大約什么時間? 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好!今年高級工程師面試答辯時間于十一月一號開始。結(jié)果在評審結(jié)束后進行公示。謝謝您的參與! 貼號: 98 網(wǎng)友: 留言板 標題: 工商、質(zhì)監(jiān)取消垂直管理 問題: 近日,國務(wù)院下發(fā)了國辦2010第48號文件,省級以下工商、質(zhì)監(jiān)部門將取消垂直管理,劃為地方政府管理,請問我市有何安排? 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,您所咨詢的問題不屬于我局管轄,應(yīng)由市編辦負責(zé),我們已將此問題轉(zhuǎn)到市編辦。謝謝您的參與! 貼號: 97 網(wǎng)友: 留言板 標題: 有個飯店是你的親授的飯店? 問題: 市南東海路上,有個飯店是你的親授的飯店?人社局人都知道。如何解釋。 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,關(guān)于您反映的問題,請您提供詳細情況,如有違規(guī)違紀現(xiàn)象,我們將按規(guī)定查處。謝謝對我們工作的監(jiān)督。 貼號: 96 網(wǎng)友: 留言板 標題: 工程正高賦分明細 問題: 工程副高是貴局組織評審,具體賦分在軟件中得以體現(xiàn);而工程正高是省里評審,無軟件序列號是打不開的,請貴局專業(yè)人士詳細介紹一下正高評審賦分的內(nèi)容,和副高有什么不同嗎? 嘉賓答復(fù): 這位網(wǎng)友您好!工程技術(shù)研究員由省經(jīng)信委組織評審,具體政策請咨詢省經(jīng)信委。謝謝您的參與! 貼號: 95 網(wǎng)友: 留言板 標題: 你們回答希望不要含糊不清 問題: 請正面回答。你們軍轉(zhuǎn)辦一個處長到地方后數(shù)年分得是部隊房子,請問如何解釋。為什么政策不一樣還是其他原因 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,部隊分房有其相關(guān)規(guī)定,如有違規(guī)違紀現(xiàn)象,請您提供詳細情況,我們將進一步核實處理。 貼號: 94 網(wǎng)友: 留言板 標題: 前市委書記關(guān)系,根本沒考試,照樣進公務(wù)員, 問題: 據(jù)我所知,有的軍轉(zhuǎn)干部考試走過場,有的因為前市委書記關(guān)系,根本沒考試,照樣進公務(wù)員,請問你們應(yīng)該如何處理 嘉賓答復(fù): 網(wǎng)友您好,我市歷來高度重視軍轉(zhuǎn)安置工作,始終把軍轉(zhuǎn)安置作為重要的政治任務(wù)來謀劃、落實。2008年始,我市根據(jù)中央軍轉(zhuǎn)安置政策規(guī)定,實行“雙考排序、公開選崗”安置辦法。 為確保安置的公開、公平、公正,我市在安置工作中實行“四公開一監(jiān)督”?!八墓_”就是公開安置辦法,公開安置計劃,公開雙考成績,公開安置結(jié)果;“一監(jiān)督”就是紀檢監(jiān)察部門、人大代表、政協(xié)委員全程監(jiān)督。 如有不經(jīng)考試進公務(wù)員的情況,可以將詳細情況向我們反映,我們將認真核實,嚴肅查處,并結(jié)果進行反饋。歡迎對我們的工作進行監(jiān)督。 貼號: 91 網(wǎng)友: 留言板 標題: 你們是不是裝糊涂 問題: 我經(jīng)歷過,軍轉(zhuǎn)辦主任為了軍轉(zhuǎn)干部安排工作收禮的事情,請問你們真不知道嗎?還是裝的? 嘉賓答復(fù): 近年來,為了進一步加強內(nèi)部作風(fēng)建設(shè),我局在軍轉(zhuǎn)干部公開選崗過程中,采取了一系列措施,我們把安置政策、選崗方案、核分依據(jù)及崗位分布等情況全部向軍轉(zhuǎn)干部和媒體公開,有問題現(xiàn)場解疑釋惑,通過雙考分數(shù)(即部隊的檔案分數(shù)與軍轉(zhuǎn)理論考試分數(shù)按一定的權(quán)重計分)按職類別進行排序,并按名次現(xiàn)場選崗簽約,切切實實將此項工作做到公開、公正、透明,有效杜絕了個人說了算的問題。軍轉(zhuǎn)安置工作歡迎社會監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)上述問題你可以向我們提供詳細情況,我們將認真核查,嚴格依法依規(guī)處理,謝謝您的參與。 貼號: 87 網(wǎng)友: 留言板 標題: 干部競爭 問題: 干部競爭選拔靠競爭,而你們?nèi)松缇忠髣e人按規(guī)定辦,你們做到了嗎,打鐵要考自身硬。 嘉賓答復(fù): 市人力資源和社會保障局對規(guī)范干部選拔任用工作一直十分重視。選拔處級及科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部均采取競爭上崗方式,并嚴格執(zhí)行我市有關(guān)規(guī)定,按照規(guī)定的民主測評、筆試、面試和組織考察等程序進行。競爭上崗工作由紀檢監(jiān)察部門進行全過程監(jiān)督,并采取公布監(jiān)督舉報電話、設(shè)置意見箱等形式,暢通干部監(jiān)督渠道。干部選拔任用工作做到了政策把握嚴格、程序環(huán)節(jié)規(guī)范、組織實施嚴密、組織監(jiān)督到位、結(jié)果公正公平。 貼號: 82 網(wǎng)友: 留言板 標題: 社保問題 問題: 局長您好:我公司繳納的社?;鶖?shù)遠低于職工實際的工資,請問有沒有強制措施來約束公司按規(guī)定繳納社保費呀? 嘉賓答復(fù): 這位網(wǎng)友你好,根據(jù)國家規(guī)定,企業(yè)從業(yè)人員以本人上年度月均工資作為本年度月繳費基數(shù),其中,工資額高于我市上年度在崗職工平均工資300%的,以300%為基數(shù);低于我市上年度在崗職工平均工資60%的,以60%為基數(shù)。每年企業(yè)為職工申報繳費基數(shù)時,應(yīng)通過職工本人簽字確認并公示,若認為單位申報的繳費基數(shù)不實,可向社?;瞬块T反映。感謝您的參與。 貼號: 78 網(wǎng)友: 留言板 標題: 集體戶口市內(nèi)遷移需要50元開無房證明 問題: 集體戶口市內(nèi)遷移需要50元開無房證明,就是勞民傷財 嘉賓答復(fù): 該問題不屬我局服務(wù)范圍,建議向國土資源與房屋管理局反映。我們已將此問題轉(zhuǎn)至該局,謝謝你的參與。 貼號: 72 網(wǎng)友: 留言板 標題: 社保基數(shù)問題 問題: 局長您好:我公司以職工上年度實際工資的一半為基數(shù)給職工繳納社保,請問是否合法? 嘉賓答復(fù): 這位網(wǎng)友你好,根據(jù)國家規(guī)定,企業(yè)從業(yè)人員以本人上年度月均工資作為本年度月繳費基數(shù),其中,工資額高于我市上年度在崗職工平均工資300%的,以300%為基數(shù);低于我市上年度在崗職工平均工資60%的,以60%為基數(shù)。每年企業(yè)為職工申報繳費基數(shù)時,應(yīng)通過職工本人簽字確認并公示,若認為單位申報的繳費基數(shù)不實,可向社?;瞬块T反映。感謝您的參與。
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